بررسی رابطه بین ویژگیهای شغلی و عملکرد شغلی کارکنان بنیاد مسکن استان اردبیل
مهمترین هدف تحقیق حاضر تعیین رابطه بین ویژگیهای شغلی و عملکرد شغلی کارکنان بنیاد مسکن استان اردبیل می باشد. روش پژوهش، توصیفی از نوع همبستگی بود
قیمت : 2,000 تومان
توضیحات بیشتر دریافت فایل
بررسی رابطه دینداری و میزان طلاق بین زنان شهر تهران
پژوهش حاضر با عنوان «بررسی رابطه دینداری با طلاق بین زنان شهر تهران» با هدف بررسی تأثير برخی عوامل بر طلاق صورت گرفت. طرح پژوهش در این تحقیق توصیفي نمیباشد.
قیمت : 4,500 تومان
پروپوزال بررسی رابطه بین سبک های رهبری تحول آفرین و خلاقیت کارکنان و تاثیر آن بر کیفیت خدمات ارائه ش
بررسی رابطه بین سبک های رهبری تحول آفرین و خلاقیت کارکنان و تاثیر آن بر کیفیت خدمات ارائه شده توسط آنان - شامل 14 صفحه در قالب ورد و قابل ویرایش
قیمت : 65,000 تومان
بررسی رابطه سلامت روانی و پیشرفت تحصیلی در دانش آموزان دختر وپسر مقطع متوسطه
بررسی رابطه سلامت روانی و پیشرفت تحصیلی در دانش آموزان دختر وپسر مقطع متوسطه – شامل 113 صفحه در قالب ورد و قابل ویرایش
قیمت : 82,000 تومان
بررسی رابطه میزان سرمایه اجتماعی با عملکرد منابع انسانی سازمانهای رفاهی: سازمان تامین اجتماعی
این فایل مربوط به یک پایان نامه کارشناسی ارشد دانشگاه سراسری می باشد. کسانی که درس سمینار در مدیریت یا دفاع از پایان نامه دارند می توانند از این پاورپوینت استاندارد استفاده کنند. عناوین اسلایدها به ترتیب زیر است:
قیمت : 2,500 تومان
پاورپوینت بررسی رابطه بین هوش هیجانی مدیران شرکت ملی پخش فرآورده های نفتی و سبک تصمیم گیری آنها
این فایل مربوط به دفاعیه یک پایان نامه کارشناسی ارشد می باشد که حاوی 22 اسلاید است. دانشجویانی که درس سمینار در مدیریت یا دفاع از پایان نامه دارند می توانند از این فایل استفاده کنند.
قیمت : 2,400 تومان
مقاله بررسی رابطه بین شاخص رضایت مندی مشتریان و وزن هرمی (اهمیت) آنها برای سازمان
این مقاله رابطه بین وزن هرمی (وزن مشتریان در هرم زایتامل ) و سطح csi آنها را بررسی می نماید
قیمت : 3,000 تومان
بررسی رابطه ويژگی های شخصيتی و سلامت روان در بين دانشجویان
پژوهش حاضر باهدف بررسی رابطه ویژگی های شخصیتی و سلامت روان دربین دانشجویان دانشگاه پیام نور انجام
قیمت : 10,000 تومان
بررسی رابطه سبک های مدیریتی مدیران و اثر بخشی آن در سازمان آموزش و پرورش
در فصل اول ، مدیریت اثر بخش احتمالاً عامل در کشورهای توسعه یافته و مورد نیازترین عامل برای کشورمان درحال توسعه است .
بررسی رابطه برخی از شاخصهای (اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی و...) یا عدم استقبال سوادآموزان از کلاسهای نه
بی سوادی یکی از مسائل عمده اکثر کشورهای جهان سوم است که ریشه و اساس بسیاری از مسائل اقتصادی، اجتماعی، سیاسی و فرهنگی را تشکیل می دهد.