نتایج جستجو برای «شغلی»

بررسی رابطه بین سبک های مدیران و رضایت شغلی کارکنان مدرسه

این پژوهش به منظور بررسی سبک های مدیریتی مدیران و رضایت شغلی کارکنان انجام گرفت برای انجام این پژوهش مدیران و کارکنان مدارس منطقه 7 بعنوان نمونه آماری انتخاب شدند.

قیمت : 9,500 تومان

توضیحات بیشتر دریافت فایل

ارزشیابی مهارت شغلی مدیر آموزشگاه

تعاریف مدیریت غالباً اصالت را یا به فرد و گروه اجتماعی و یا به سازمان می دهند.

قیمت : 16,000 تومان

توضیحات بیشتر دریافت فایل

بررسي رابطه رضايت شغلي و عملكرد شغلی

«نیروی انسانی بزرگترین سرمایه کشور است». این قولی است که جملگی برآنند و از دیر زمان تا کنون مهمترین عامل پیشرفت یک کشور را نیروی انسانی آن بشمار می‌آورند. برای اثبات مطلب به بازکاوی گذشته نیازی نیست.

قیمت : 18,000 تومان

توضیحات بیشتر دریافت فایل

بررسي سلامت رواني در خانواده خلبانان نظامي

همان طور كه مي دانيم سلامت رواني افراد جامعه به دلايل زيستي، رواني و اجتماعي در معرض آسيب ديدگي قرار دارد. عوامل شخصيتي، عدم سلامت جسماني، و تنشهاي محيطي همه و همه تأثير بسزايي بر روي سلامت روح و روان افراد دارد. يكي از اين تنشهاي محيطي و عوامل اجتماعي، روابط خانوادگي (روابط ميان اعضاي خانواده) است.

قیمت : 30,000 تومان

توضیحات بیشتر دریافت فایل

استراتژی مسیر شغلی شخصی

این مقاله حاوی 9 صفحه با فرمت DOC می باشد.

قیمت : 1,900 تومان

توضیحات بیشتر دریافت فایل

بررسی میزان رضایت شغلی و عوامل موثر بر آن

دراین تحقیق به بررسی میزان رضایت شغلی و عوامل موثر بر آن در کارخانه راد فرمان می پردازیم رضایت شغلی را نگرش آگاهانه مثبت و کلی فرد نسبت به شغل خویش تعریف نموده و سپس به تعاریف مفاهیم مرتبط با موضوع پرداخته می شود.

قیمت : 3,800 تومان

توضیحات بیشتر دریافت فایل

ارزشیابی مهارت شغلی برای سازمان فنی و حرفه ای

با وجود اینکه مدیریت در رهبری فرآیند مشابهی است که بطور کلی در هر ارگان و سازمان و گروهی راهبرد مشابهی دارد

قیمت : 13,200 تومان

توضیحات بیشتر دریافت فایل

پرسشنامه کارگریزی شغلی

این پرسشنامه اولین پرسشنامه در ایران می باشد که درباره کارگریزی شغلی طراحی شده و در تحقیق منتشر شده در یکی از مجلات بین المللی در سال 2013 مورد استفاده قرار گرفته است.

قیمت : 3,200 تومان

توضیحات بیشتر دریافت فایل

بررسی رابطه بین ویژگیهای شغلی و عملکرد شغلی کارکنان بنیاد مسکن استان اردبیل

مهمترین هدف تحقیق حاضر تعیین رابطه بین ویژگیهای شغلی و عملکرد شغلی کارکنان بنیاد مسکن استان اردبیل می باشد. روش پژوهش، توصیفی از نوع همبستگی بود

قیمت : 2,000 تومان

توضیحات بیشتر دریافت فایل

امنيت شغلي با رويكرد ايمني و سلامت و نقش آن در نگهداري كاركنان سازمان

چكيده: اين مقاله به بررسي يكي از عوامل مهم نگهداري كاركنان يعني ايمني و سلامت حرفه‌اي مي‌پردازد. در ابتدا تعريف و مفاهيم مربوط ارائه مي‌شود و سپس روش‌هاي متداول بررسي و اقدام در زمينه بهداشت و ايمني محيط كار نام برده شده و به قوانين ايمني و سلامت حرفه‌اي در ايران اشاره مي‌گردد. همچنين فرهنگ، سخت ...

قیمت : 11,000 تومان

توضیحات بیشتر دریافت فایل

1 - 2 - 3 - 4 - 5 - 6 - 7 - 8 - 9 - 10قبلی · بعدی